A gestão trabalhista e previdenciária das empresas brasileiras passou por uma grande transformação com a chegada do eSocial. Desenvolvido para modernizar e simplificar o envio de informações ao governo, o sistema traz maior transparência e segurança jurídica para empregadores e trabalhadores. Se você ainda tem dúvidas sobre o que é Ler mais…
O registro de ponto é uma prática essencial para garantir a transparência e a conformidade das relações trabalhistas. Empresas que não adotam um controle adequado da jornada de trabalho podem enfrentar processos judiciais e multas devido ao descumprimento das normas previstas na legislação. Neste artigo, explicamos as regras do registro Ler mais…
O que é Conformidade Regulatória e por que é Importante para a Saúde do Seu Negócio? No ambiente corporativo atual, onde as regulamentações e leis estão em constante evolução, a conformidade regulatória tornou-se um dos pilares mais importantes para a saúde e sustentabilidade de qualquer negócio. No contexto de recursos Ler mais…
Como garantir a conformidade com as regulamentações trabalhistas Em um ambiente de negócios cada vez mais regulamentado, garantir a conformidade com as leis trabalhistas é essencial para o sucesso e a reputação de qualquer empresa. A POPULIS compreende a importância de cumprir rigorosamente as regulamentações trabalhistas e desenvolveu um guia Ler mais…
Como garantir a conformidade da empresa com a legislação trabalhista? Em um ambiente empresarial cada vez mais regulamentado, garantir a conformidade com a legislação trabalhista é essencial para o sucesso e a sustentabilidade de qualquer empresa. No nicho de Recursos Humanos, onde as normas e regulamentações estão em constante evolução, Ler mais…
As férias são um direito essencial dos trabalhadores, garantido pela Legislação em muitos países ao redor do mundo. No entanto, tanto para os empregadores quanto para os colaboradores, é importante entender os procedimentos corretos para solicitar e conceder férias. Neste artigo, vamos explorar os passos necessários para garantir um processo Ler mais…
No cenário empresarial atual, a conformidade regulatória se destaca como um elemento crucial para o sucesso e a sustentabilidade das organizações. O termo “compliance” refere-se à conformidade estrita com as leis, regulamentos e padrões éticos aplicáveis a uma indústria específica ou a um país em particular. Neste contexto, é fundamental Ler mais…
O eSocial, sistema do Governo Federal brasileiro, representa um avanço na unificação das informações fiscais, previdenciárias e trabalhistas das empresas. Entretando, os erros nas informações prestadas têm gerado crescente preocupação. Este artigo explora os desafios e as consequências decorrentes de equívocos no fornecimento de dados ao eSocial. Complexidade A complexidade Ler mais…
A Receita Federal promove alterações na legislação para migrar as retenções na fonte para a EFD-Reinf, substituindo a Dirf anual pela declaração mensal. O objetivo é simplificar e modernizar a declaração de impostos, tornando-a obrigatória para diversas categorias de contribuintes. Essa transição vem acompanhada de mudanças notáveis, como a dispensa Ler mais…
O eSocial é um projeto do Governo Federal que tem como objetivo unificar o envio de informações fiscais, trabalhistas e previdenciárias por parte das empresas. Essa iniciativa visa simplificar e agilizar o processo de cumprimento das obrigações acessórias, proporcionando maior transparência e controle sobre as informações relacionadas aos trabalhadores. Neste Ler mais…
